崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作，制定各項宣傳推廣品牌形象的公關(guān)活動方案；
2、負責(zé)與外部媒體合作交流，負責(zé)組織企業(yè)形象的宣傳、傳推廣文案、
廣告創(chuàng)意設(shè)計、專題報道策劃、軟文撰寫、新聞通稿撰寫、媒體投放及追蹤；
3、負責(zé)企業(yè)宣傳畫冊及影像宣傳片的文案策劃及制作跟蹤；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，組織進行業(yè)務(wù)的宣傳企劃，并對實施效果進行跟蹤研究，以便及時修正方案，改進工作；
5、公司官網(wǎng)、平臺內(nèi)容的建設(shè)及日常維護、更新；
6、公司微信公眾號等互動新媒體的
運營；
7、線下推廣活動方案策劃、跟進執(zhí)行；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的
其他任務(wù)。
任職要求：
1、能獨立組織制定品牌推廣策略、
廣告宣傳、業(yè)務(wù)推廣策略等工作；
2、具有3年以上企劃相關(guān)經(jīng)驗（市場分析、市場調(diào)查、營銷策劃及實施、
網(wǎng)絡(luò)營銷策劃及實施、文案寫作、
設(shè)計）；
3、有工作激情，有很強的開拓意識和創(chuàng)新意識；
4、有較強的表達、理解、寫作與公關(guān)能力。
【福利待遇】
1、合理的薪酬制度；
2、彈性的績效激勵機制——月度績效獎金、年終獎金等；
3、完善的員工保障體系——提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育
保險、生日禮金；
4、積極向上的工作氛圍——團隊成員年經(jīng)有活力，工作氛圍良好；
5、豐富的員工活動——不定期組織員工活動，豐富員工業(yè)余生活；
6、
其他福利——公司根據(jù)
運營情況，適時增加員工福利條款，提高員工滿意度。
7、工作時間實行輪休大小周休息制。
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