一、招聘崗位及職責(zé)

崗位名稱：無貸戶客戶經(jīng)理助理崗

工作地點：江西省

崗位職責(zé)：

1.需求挖掘及轉(zhuǎn)介:通過電話、線上或線下渠道挖掘總分支行指定客群的交易結(jié)算、代發(fā)需求，并提供相應(yīng)業(yè)務(wù)辦理指導(dǎo);轉(zhuǎn)介有授信需求或復(fù)雜業(yè)務(wù)需求的對公客戶;

2.輔助開展客戶服務(wù):輔助公司客戶經(jīng)理營銷公司客戶，解答問題、收發(fā)資料、跟蹤回訪、受理需求、日常聯(lián)系、電話邀約等，也包括輔助公司客戶經(jīng)理開展廳堂接待、開戶指導(dǎo)、產(chǎn)品介紹等;

3.輔助拓客準(zhǔn)備工作:輔助公司客戶經(jīng)理商機篩選、營銷/風(fēng)險信息獲取、制定營銷/提升/服務(wù)方案/計劃;

4.輔助新客戶標(biāo)準(zhǔn)動作:輔助公司客戶經(jīng)理在觸客場景了解客戶需求，開展標(biāo)準(zhǔn)化營銷動作，包括開戶、賬戶激活，以及推介網(wǎng)銀、手機銀行、單位結(jié)算卡、代發(fā)工資等基礎(chǔ)類產(chǎn)品;

5.外拓活動執(zhí)行:輔助公司客戶經(jīng)理圍繞網(wǎng)點、園區(qū)等物理獲客場景開展外拓獲客;

6.輔助存量客戶提升：對臨界基礎(chǔ)戶、有效戶等價值客戶持續(xù)開展客戶指標(biāo)類提升;

7.其他與經(jīng)營機構(gòu)有關(guān)的事務(wù)性工作。

二、崗位要求

1.遵紀(jì)守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;

2.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;

3.年齡不超過35周歲;

4.具有1年以上市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗;

5.熟練使用office等辦公軟件;

6.具有良好的溝通表達能力與市場營銷意識，較好掌握經(jīng)濟、金融知識;

7.身心健康，能夠承擔(dān)一定的工作壓力;

8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

三、應(yīng)聘程序

(一)報名

報名時間：即日起至2025年10月31日

報名方式：填寫報名登記表(見附件，須含照片)發(fā)送至15707021726@163.com(注明“應(yīng)聘崗位+姓名”)。

(二)筆試、面試

筆試、面試時間地點另行通知。應(yīng)聘者需對提交材料的真實性負(fù)責(zé);招聘有關(guān)信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應(yīng)聘人員確保填寫的手機號碼、郵箱等聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤，并保持通訊暢通。

四、體檢及聘用

1.擬入職人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進行體檢，如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項目體檢等情況，不予聘用。

2.凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，與江西省人力資源有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，派往中信銀行股份有限公司南昌分行工作，由第三方公司發(fā)放工資，繳納五險一金。在試用期內(nèi)進行試用，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。

五、其他事項

應(yīng)聘者需誠實守信，凡在應(yīng)聘過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格，所簽勞動合同無效。

(附件：報名表)

 

原標(biāo)題：中信銀行南昌分行招聘勞務(wù)派遣客戶經(jīng)理招聘簡章

文章來源：https://www.jxrcfw.com/news/page/1431351826460053504