根據(jù)《宜昌市市直機關事業(yè)單位編外聘用人員管理暫行辦法》、《夷陵區(qū)衛(wèi)健事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》相關規(guī)定，因基層醫(yī)療機構業(yè)務發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘夷陵區(qū)基層醫(yī)療機構編外聘用人員15名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘單位及崗位

本次公開招聘涉及8家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、1家社區(qū)衛(wèi)生服務中心，共招聘臨床醫(yī)生2名、護理9名、康復技師3名、藥劑1名。詳見《宜昌市夷陵區(qū)2025年公開招聘基層醫(yī)療機構編外聘用人員崗位需求表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

(一)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

(二)具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力，身心健康。

(三)具備崗位要求的資格條件?！秿徫槐怼分心挲g條件均按周年計算，從1月1日起算。崗位年齡要求30周歲及以下，則報考人員應為1995年1月1日及以后出生。

(四)以下人員不能應聘：

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

3.定向培養(yǎng)未滿服務期限的人員;

4.參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應當落實崗位回避的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.10.gov.cn/)發(fā)布《宜昌市夷陵區(qū)2025年公開招聘基層醫(yī)療機構編外聘用人員公告》。

(二)報名及資格審查

1.報名時間：2025年9月1日至9月5日。

2.報名地點：到各用人單位現(xiàn)場報名，聯(lián)系方式詳見《崗位表》(附件1)。

報名人員填寫《宜昌市夷陵區(qū)2025年公開招聘基層醫(yī)療機構編外聘用人員報名表》(附件2)，攜帶身份證、畢業(yè)證、崗位要求的其他條件證明材料原件及復印件、近期正面免冠一寸彩色照片2張，按規(guī)定時間到指定地點現(xiàn)場報名。每個考生限報1個崗位，報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，為便于聯(lián)系，在應聘期內電話號碼不得變更。

3.資格審查。用人單位嚴格按照《崗位表》的要求對報名人員的資格條件進行審核，并采取面談、現(xiàn)場操作等形式對應聘崗位所需的基本知識和基本技能進行初步評價，簽署資格審查意見。資格審查貫穿始終，對于提供虛假材料或違紀違規(guī)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。

(三)考試及成績計算

考試采取筆試、面試兩個環(huán)節(jié)進行。由夷陵區(qū)人社局和衛(wèi)健局聯(lián)合組織實施，具體筆試、面試相關事宜在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布公告。

1.筆試。筆試采取閉卷方式進行。內容包括綜合知識和專業(yè)知識。綜合知識包括重要時事、政治理論、法律法規(guī)等，專業(yè)知識主要以崗位要求的基礎知識和崗位技能為主。

筆試成績總分100分，得分按50%折算后計入綜合成績(保留到小數(shù)點后三位)。筆試成績設最低合格線控制為50分，低于合格線不能進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)公示。

2.面試。面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面的內容，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。

面試成績總分100分，得分按50%折算后計入綜合成績(保留到小數(shù)點后三位)。面試成績設置最低合格線為70分，對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實行最低合格線控制為80分，達不到最低合格線的，不能進入下一環(huán)節(jié)。

若遇綜合成績并列，按筆試成績高低排序;若筆試成績仍相同，則組織加試，按加試成績從高到低排序。考生綜合成績在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)公示。

(四)體檢與考察

1.體檢。體檢對象按招聘崗位根據(jù)考生綜合成績從高分到低分依次排序，按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定，并在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)公告。體檢工作由區(qū)衛(wèi)健局負責組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行(有行業(yè)要求的，按行業(yè)要求標準執(zhí)行)。體檢費用由考生自行承擔。

2.考察。考察工作由用人單位負責。重點考察應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。考察發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的，取消聘用資格。

3.考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，由用人單位確定是否遞補，若遞補則按照綜合成績從高到低依次遞補體檢或考察人員。

四、公示和聘用

根據(jù)考生綜合成績、體檢及考察結果確定擬聘人員，在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)公示不少于5個工作日。公示無異議的，由用人單位通知報到，與其簽訂勞動合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理。工資待遇按照相關法律法規(guī)及本單位依法制定的規(guī)章制度，合同約定。對公示期間反映有影響其聘用問題并查證屬實的，不予聘用。

咨詢電話：0717-7837728。

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附件1：宜昌市夷陵區(qū)2025年公開招聘基層醫(yī)療機構編外聘用人員崗位表.docx

附件2：宜昌市夷陵區(qū)2025年公開招聘基層醫(yī)療機構編外聘用人員報名表.docx

宜昌市夷陵區(qū)人力資源和社會保障局

宜昌市夷陵區(qū)衛(wèi)生健康局

2025年8月19日

原標題：宜昌市夷陵區(qū)2025年公開招聘基層醫(yī)療機構編外聘用人員公告

文章來源：http://www.10.gov.cn/content-638-557806-1.html